2025-04-03
S&you
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Strasbourg
Grand Est
67000
Electronicien de maintenance F/H
- Strasbourg (67000)
OFFRE - 560 417
Type de contrat : CDI
Salaire : 30-35 K€
Début: 30/04/2025
Secteur d'activité client : Industrie
-
A propos de notre client
Notre client, leader mondial du nettoyage haute pression, recherche dans le cadre de son renforcement :
Un Technicien de Maintenance Itinérant (F/H)
Poste à pourvoir en CDI sur le secteur de Strasbourg
Déplacements sur le périmètre du Bas-Rhin
2 à 3 découchés par mois -
Descriptif du poste
Vos missions principales seront les suivantes :
Assurer la maintenance préventive et la réparation des équipements de nettoyage,
Garantir un service client de qualité,
Apporter une réelle solution clé en main aux clients,
Gérer le stock de matériel (outillages, pièces, contrôle des livraisons),
Appliquer la garantie conformément aux conditions générales de vente.
Issu(e) d'une formation CAP ou BEP en Electrotechnique ou Electromécanique, vous bénéficiez d'une première expérience sur une fonction similaire et ce, en itinérance, avec des connaissances en mécanique, électricité, hydraulique et thermique.
Vous savez vous appuyer sur un sens relationnel irréprochable vis à vis des clients, votre respect des engagements de planning, le respect des procédures ainsi que du règlement intérieur des clients. -
Profil recherché
Vous souhaitez mettre à profit votre autonomie et votre relationnel client auprès d'une structure dynamique et engageante ?
Alors ce poste est fait pour vous ! Nous vous invitons à déposer dès à présent votre candidature en ligne !
Avantages
Véhicule équipé, téléphone portable, matériel à disposition
Salaire fixe + prime annuelle
Travail du lundi au vendredi
12 RTT par an -
Description société
Cabinet de recrutement de dimension internationale, bénéficiant de l’expérience d’un grand Groupe RH, S&you est spécialisé dans le recrutement d’Experts, Cadres et Métiers du tertiaire. Nos 50 consultants expérimentés mettent en œuvre tout notre savoir-faire pour vous accompagner au mieux dans vos projets (recrutement, bilan professionnel, coaching, formation…). La relation de confiance que nous créons avec nos candidats et nos clients représente pour nous le facteur-clé de la performance.
Dans le cadre de sa politique diversité, S&you étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.